Open Position募集職種

Product Manager

役割

デジタルを活⽤した新規サービスのアイディエーション、プロダクトビジョンの策定から始まり、開発、ローンチ、グロースに⾄るまで全⼯程に渡り新規サービスの実現をリードする

具体的な業務

ユーザーやマーケットリサーチを通じた新規サービスの企画検討、デザイナー・エンジニアと協働した開発マネジメント、KPIに基づく運⽤・改善をリードする

  • 新規サービスの戦略・ビジョンの策定
    – プロダクト、技術、マーケットトレンドに関する洞察の提供
    – ユーザー調査/市場調査に基づく⽰唆の獲得
    – End-to-Endでのユーザーストーリー(カスタマージャニー)の設計
    – 新規サービス候補のロングリスト作成、ロジックに基づいたショートリストへの絞り込み
    – 新規サービスのショートリストのプロトタイプ作成、及び、クライアントへの提案
  • 新規サービスの開発マネジメント(ローンチまでの推進⽀援)
  • ローンチ後の運⽤統括
    – ユーザーフィードバックの収集、プロダクトの改善

必須要件

  • デザイン, エンジニアリング, ビジネスの学位(BSまたはMS)、または同等の専⾨的経験
  • 5年以上の次の職種での経験;プロダクトマネージャー、プロダクトオーナー、事業部⻑、サービスオーナー(特にWeb企業、デジタルスタートアップでの事業/サービス責任者の経験)

具体的には、

  • 新規デジタルサービスの企画・開発・運⽤を⽴ち上げから⼀貫して⾏った経験(PL責任を負っていた⽴場だと尚可)
  • オムニチャネル環境おいて、それらを総合的に加味したユーザーエクスペリエンスの設計を⾏った経験
  • エンジニアと協業で新規サービスのモックやプロトタイプを作成した経験
  • データを分析し、パーソナライゼーション(顧客への個別提案など)戦略やデジタルマーケティング戦略を企画・実現した経験

求めるスキル/⼈物像

  • デジタル(特にモバイル/Web)に関する深い理解
  • コンサルタント、エンジニア、デザイナー、クライアントと協業し、事業を成功に導けるコミュニケーション能⼒
  • 新規サービスの実現に向けて、定量的な分析を⾏い、仮定を裏付け、論理的に新規サービスの重要性を説明できるプレゼン能⼒
  • デジタルサービスの創出に対する強い志と、クライアント意思決定を加速化させる推進⼒

歓迎要件

  • クライアントに対するコンサルティング経験(戦略コンサル/ITコンサルファームでの勤務経験)
  • グローバルのコンサルタント・エキスパートと協業できる英語⼒
  • デザインシンキングの⽅法論

雇用形態

正社員